La Asociación de Hospitales de Puerto Rico (AHPR) resaltó los resultados favorables alcanzados por varias instituciones hospitalarias de la isla en materia de calidad y seguridad del paciente, como parte de su programa Quality Improvement Program (QIP).
La iniciativa, desarrollada en colaboración con los hospitales miembros de la entidad, busca impulsar la optimización continua de los servicios de salud a partir del análisis de datos clínicos y operacionales. Según explicó la organización, el programa integra 10 indicadores y 27 medidas clave relacionadas con eventos adversos, infecciones asociadas al cuidado de salud, caídas, readmisiones y otros aspectos esenciales del desempeño hospitalario.
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A través del Sistema de Indicadores y Medidas Estadísticas de la AHPR, las instituciones participantes recopilan información que luego se convierte en acciones concretas para fortalecer sus procesos y mejorar la atención al paciente.
Como parte de las estrategias implementadas, la Asociación ha promovido el monitoreo continuo de indicadores, el acompañamiento técnico, la capacitación del personal clínico y la adopción de modelos prácticos como huddles multidisciplinarios, rondas con propósito y tracers. También ha impulsado campañas dirigidas a reforzar la seguridad del paciente dentro de los hospitales.
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La AHPR reconoció a diez instituciones que lograron una reducción de 20 % o más en eventos adversos en múltiples indicadores, entre ellas Hospital Menonita de Guayama, Caribbean Medical Center, Hospital General Menonita de Aibonito, PR Women and Children’s Hospital, Hospital Menonita de Caguas, Hospital Menonita de Cayey, Manatí Medical Center, Bayamón Medical Center, Hospital Menonita de Ponce y Hospital Pavía Santurce.
“El Quality Improvement Program de la Asociación de Hospitales de Puerto Rico es una herramienta esencial que permite recopilar y analizar datos clave, brindando a las instituciones hospitalarias una visibilidad continua de su desempeño en diversas áreas”, expresó el licenciado Jaime Plá Cortés, presidente ejecutivo de la organización.
Agregó que este esfuerzo complementa los análisis internos que realiza cada institución y facilita una medición coordinada con el objetivo de elevar de forma consistente los estándares de atención en la isla.
“Los resultados que estamos viendo reflejan el compromiso del personal clínico y administrativo en cada institución. Este esfuerzo conjunto demuestra que, al trabajar con datos y mejores prácticas, podemos tener claridad sobre dónde estamos y tomar decisiones informadas que se traduzcan en mejoras concretas para el bienestar de los pacientes”, concluyó Plá Cortés.
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